کویت اردو نیوز 22دسمبر: یکم جنوری 2023 سے، متحدہ عرب امارات میں تمام ملازمین کو ملک کی بے روزگاری انشورنس اسکیم کو سبسکرائب کرنا ہوگا جو کسی کی ملازمت سے محروم ہونے کی صورت میں مالی تحفظ کی ضمانت دیتا ہے۔
تاہم، ملازمت سے محرومی کے تمام کیسز کا احاطہ نہیں کیا جائے گا۔ انوولنٹری لاس آف ایمپلائمنٹ (ILOE) انشورنس اسکیم کی سرکاری ویب سائٹ نے اہلیت کے لیے کچھ معیارات درج کیے ہیں تاہم جو لوگ استعفیٰ کی وجہ سے اپنی ملازمت سے ہاتھ دھو بیٹھے ہیں وہ نقد فوائد کے حقدار نہیں ہیں۔
یہاں کچھ شرائط ہیں جو بیمہ شدہ کو پورا کرنا ضروری ہیں:
- مسلسل 12 مہینے سبسکرپشن کی کم از کم مدت ہونی چاہیے جبکہ مسلسل تین مہینوں تک سبسکرپشن میں کوئی رکاوٹ نہیں ہونی چاہیے۔
- بیمہ شدہ ملازم کو بھی وقت پر پریمیم ادا کرنا ہو گا اور اسے یہ ثابت کرنا چاہیے کہ بے روزگاری کی وجہ استعفیٰ نہیں ہے اور اسے تادیبی وجوہات کی بنا پر برطرف نہیں کیا گیا تھا۔
- درخواست دہندہ کو ملازمت کے ضائع ہونے یا عدلیہ کو بھیجی گئی مزدوری کی شکایت کے تصفیہ کے 30 دنوں کے اندر دعویٰ جمع کروانا ہوگا۔
- بیمہ شدہ کارکن کے کام سے غیر حاضری سے متعلق کوئی موجودہ شکایت نہیں ہونی چاہیے۔
- کارکن معاوضے کا حقدار نہیں ہوگا اگر اس کے دعوے میں دھوکہ دہی شامل ہے یا اگر وہ اسٹیبلشمنٹ جس کے لیے وہ کام کرتے ہیں فرضی ہے۔
- روزگار کا نقصان غیر پرامن مزدوروں کی ہڑتالوں یا رکنے کا نتیجہ نہیں ہونا چاہیے، چاہے ان کے نتیجے میں نقصان ہو یا نہ ہو۔
- بیمہ شدہ کا قانونی طور پر متحدہ عرب امارات میں موجود ہونا لازم ہے۔
تاہم حکومت نے بعض زمروں کو اس شرط سے مستثنیٰ قرار دیا ہے۔ ان میں سرمایہ کار، کاروباری مالکان، گھریلو ملازمین، عارضی ملازمین، 18 سال سے کم عمر کے نوجوان، پنشن حاصل کرنے والے اور نئے آجر میں شامل ہونے والے ریٹائرڈ شامل ہیں۔
اس اسکیم کو سبسکرائب کرنے کے لیے متعدد چینلز ہیں، بزنس سروس سینٹرز سے لے کر بینک اے ٹی ایم، منی ایکسچینج کمپنیوں، انشورنس پول کی ویب سائٹ www.iloe.ae، du اور etisalat، اور SMS کے ذریعے۔
پریمیم کی ادائیگی میں، ملازمین بلنگ کے متعدد اختیارات میں سے انتخاب کر سکتے ہیں، جو ماہانہ، سہ ماہی، نیم سالانہ یا سالانہ ہو سکتے ہیں۔
16,000 درہم اور اس سے کم کی بنیادی تنخواہ والے ملازمین کے لیے پریمیم کم از کم 5 درہم ماہانہ، 60 درہم سال، یا دو سال کے لیے 120درہم سے شروع ہوتا ہے۔ اس زمرے کے لیے معاوضہ 10,000 درہم کی ماہانہ رقم سے زیادہ نہیں ہونا چاہیے۔
جن کی بنیادی تنخواہ 16,000درہم سے زیادہ ہے انہیں 10درہم فی مہینہ یا 120 درہم سالانہ ادا کرنے کی ضرورت ہوگی۔ اس زمرے کے لیے معاوضہ20,000 درہم ماہانہ سے زیادہ نہیں ہونا چاہیے۔ انشورنس پالیسی کی قیمت پانچ فیصد VAT سے مشروط ہے۔
